为进一步推动秦汉新城实现人才战略新高地,优化提升营商环境,满足入区企业、单位用工需求,促进辖区剩余劳动力、贫困劳动力、退役军人就近就地就业,吸引更多高校毕业生来秦汉新城就职兴业,11月8日上午,秦汉新城2019年秋季大型综合人才招聘会在兰池大厦南广场举行。
招聘会现场,前来求职的应聘者络绎不绝,现场气氛热闹非凡。参展企业依次在展位和宣传单上列出本公司的招聘需求和福利政策,工作人员耐心向求职者答疑解惑。值得一提的是,本场招聘会首次采用网络视频和现场招聘的模式同步展开,以“线上+线下”的创新模式,一定程度上解决了部分企业和求职者因时间、地点等客观原因无法到达现场的问题,让企业和求职者能够随时随地连线职场。同时还专门设立了网络视频招聘专区,方便应聘者通过在线方式完成简历投递,使求职者能够更加全面、准确的了解企业及心仪职位信息,更好地为双方搭建一个更便利、更快捷的招聘求职平台。
本次招聘会共有112家企业参加,提供金融、设计、建筑、文化传媒、酒店服务、安保等5000多个就业岗位,高校毕业生、农村富余劳动力、退役军人等共2100多人参加招聘,620余人现场与企业达成初步就业意向。其中,通过网络视频招聘会达成就业意向达103人。
此外,活动现场还提供就业创业技能培训展示、就业创业政策咨询、扶贫政策宣传等多元化服务,为求职者提供更多就业机会。
下一步,秦汉新城将继续坚持主动服务、精准服务的理念,加大摸底调查力度,准确掌握辖区企业和求职者的需求,有针对性的开展各类招聘服务,进一步搭建人才服务平台,优化提升营商环境,推动秦汉新城打造人才战略新高地。